第一声

人をまず思い浮かべる。
誰に相談するか。
誰に、任せるか。
誰と、協力するか。
誰に、確認するか。
誰に、指示するか。
誰も思い浮かばなかった時、自分でやる事を考える。
最初から自分でやること考えたら、すぐに、周りが、見えなくなる。
チームを作って、管理するのが、マネージャーの仕事だからな。

第一声が、カギだけどな。
声が出ないんだよ。
だから、僕らは、発生訓練からした。

ＡＩが怖いんじゃないよ。
ＡＩでしか組織が動かせなくなるのが怖いんだ。
世の中は人の世界。
所詮、人と対峙する事が求められる。
ゲームの世界とは違う。
人が人を動かすことができなくなったらＡＩで人を動かすことになる。
怖れるべきは人であって機械ではない。

甘い希望的観測に従って何もせず。
予想以上に悪い結果が出ると慌てふためき。
言い訳に終始する。
これでは、国民は救われない。

我々は、悲観的に準備し、楽観的に判断しろと教えられた。
日本人は、言霊に囚われるというが。
地獄の窯の底を覗いて覚悟してから、始めろと。
覚悟もせずに簡単考えているから、いざと言う時に狼狽する。
見苦しい。

声を出せ。
訓練しないと声は出ない。

引きこもりや、ニートの原因が声が出ない。
挨拶ができないからなんて誰も言わない。
それで、小難しい理屈をこねる。
根本を忘れているのが、一番の問題。